Les principes d’action d’ExcelStrap réaffirment les valeurs de la société concernant ses principales parties prenantes, l’environnement, l’innovation et l’organisation. 

Nos clients

ExcelStrap anticipe les évolutions des marchés, écoute en permanence ses clients, leur apporte des technologies, des produits et des services innovants et compétitifs et tient ses engagements. Professionnalisme et rigueur garantissent la sécurité, la disponibilité et la fiabilité de ses prestations et produits. 

Nos collaborateurs

ExcelStrap assure son succès et celui de tous ses collaborateurs par le développement de leur motivation pour leur métier et de leur exigence de performance. Nous assurons à tous des conditions de travail basées sur la sécurité, sur le respect des personnes, sur le rejet de toute discrimination, sur des rémunérations compétitives et conformes aux performances et sur la culture de la diversité, de l’ouverture et de la transparence. 

Nos actionnaires

La satisfaction de l’actionnaire et sa fidélité permettent à ExcelStrap d’inscrire sa stratégie dans la durée. En nous apportant les ressources pour nous permettre de nous développer, l’actionnaire mérite une attention particulière. 

Nos fournisseurs et nos partenaires

Les relations d’ExcelStrap avec ses fournisseurs sont fondées sur une évaluation objective et continue de leur performance sur des critères de qualité, de compétitivité et de service.

En raison de la nature de son métier et des exigences de sa clientèle internationale, ExcelStrap accorde une importance grandissante à la capacité de ses fournisseurs et de ses partenaires à l’accompagner globalement et à lui assurer un haut niveau de sécurité, de fiabilité et de compétitivité.

Les autorités et les communautés locales

ExcelStrap respecte les lois et les règlements en vigueur, notamment en ce qui concerne la législation sociale, la concurrence et l’environnement et dans certaines conditions, elle met en place ses propres standards, plus exigeants. ExcelStrap n’intervient pas dans le fonctionnement de la vie politique. Elle est bonne citoyenne et met en œuvre les principes de gouvernance et de transparence. ExcelStrap combat toute forme de corruption.

Une culture d’innovation et de performance

L’innovation, notamment technologique, et la performance sont des valeurs fondamentales d’ExcelStrap depuis son origine.

L’innovation est un pilier essentiel de la stratégie de croissance et de réussite de la société ExcelStrap. Elle résulte non seulement de l’activité de Recherche & Développement mais également de la créativité de tous ses collaborateurs, laquelle est stimulé, reconnue et partagée à travers un système de gestion adéquat.

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